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兄弟萌,体制内碰到心机男双标狗同事怎么办?
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在乡镇基层工作两年,主要负责繁忙的管区工作,协调各村事务。然而,一位年轻选调生处处针对我,因我工作表现突出、领导喜爱而处处制造矛盾。例如,在值班安排上,他对我要求严苛,对他人则双标,甚至向领导告状。近期我因病请假,他仍不断施压,使工作雪上加霜。面对这种职场打压,我感到困惑,因从未主动竞争或得罪他人,不知其动机,求应对之道。

😠 同事处处针对,因工作表现突出被嫉妒,导致在值班安排上遭遇双标对待,被频繁告状,增加工作压力。

🤕 本人因病请假,对方仍持续施压要求补班,不顾我实际工作负荷,恶意制造工作困境。

🤔 对方动机不明,既非竞争关系也非工作冲突,可能源于个人好胜心或对本人工作方式的偏见,导致持续打压。

🙏 求助应对策略,因从未主动争抢或得罪对方,面对职场打压感到无奈,寻求有效解决方法。

📝 职场中需保持专业,同时学会识别并应对恶意同事,平衡工作与人际关系,维护自身权益。

展开说一下,我在基层乡镇工作,目前工作两年时间,现在主要在管区(基本上是乡镇最忙的,要对接各部门的活,直接和9个村对接,协调处理解决村内各项工作)。

但是我们单位办公室有个年龄比我小一岁的选调生,处处针对我(可能因为我平时工作比较张扬,提升比较快,领导也比较喜欢我的原因)

举个例子,正常我们周中都会有轮流值班,中午和晚上,一次值班有三个人(一个办公室人员,一个主值班,一个副值班)因为我在管区最忙的职位,所以一直是副值班,一般副值班都不去的,因为实在太忙了,而我们单位这个双标男则是其他副值班不去值班他都不管,我只要不去就要让全世界都知道一样,到处跟领导同事说我从来不去值班,告我黑状。

举个最近的例子,这周我本来忙了一上午还肠胃炎,我中午刚回去歇会,就一直找我,我没去就接着跟领导告了我黑状,晚上我好点了,我就过去值班了,结果发现主值班都没去(主值班和这个双标狗关系比较好一点,并且晚上这个主值班还是和双标狗一起拼车回的家)特别无语。

今天早晨双标狗还天天给我说让我补上那天中午的值班,然而我今天也特别多工作,把我割成俩人也做不完,对于这种恶心人的同事我该怎么应对啊,家人们,我也从来没得罪过他,我也不知道他是觉得和我竞争关系,还是看不惯我的做事方式,然而我本身进步欲望并不强烈,有什么好的办法吗,求助!

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