机器之心 07月09日 18:45
OpenAI反挖四位特斯拉、xAI、Meta高级工程师,目标星际之门
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近期,人工智能领域巨头OpenAI与Meta展开了激烈的人才争夺战。Meta首席执行官扎克伯格积极挖角OpenAI员工,提供高薪和算力支持。OpenAI则通过引入特斯拉、xAI等公司的工程师来应对挑战,并计划调整薪酬方案。文章重点介绍了OpenAI扩展团队的组建,以及“星际之门”项目的进展,强调了基础设施建设对实现通用人工智能的重要性。这场人才战反映了AI领域竞争的白热化,各公司都在努力争夺领先地位。

🚀 OpenAI 从竞争对手公司挖来了多位备受瞩目的工程师,其中包括特斯拉前软件工程副总裁 David Lau,以及 xAI 和 X 公司的前基础设施工程负责人 Uday Ruddarraju 等。

💡 OpenAI 的扩展团队负责管理后端硬件与软件系统及数据中心,包括名为“星际之门”(Stargate)的重大合资项目,专注于构建 AI 基础设施,为研究人员训练前沿基础模型提供支持。该项目预计耗资1150亿美元。

💰 Meta 首席执行官扎克伯格近期大举招聘,至少从 OpenAI 挖走了七位员工,并提供极高的薪酬和充足的算力资源支持其研究,促使 OpenAI 调整薪酬方案。

⚔️ OpenAI 首席研究官 Mark Chen 向员工发出了一份措辞强硬的备忘录,承诺要在顶尖研究人才争夺战中与 Meta 进行正面交锋。

机器之心报道

机器之心编辑部

反击从这里开始?


最近 Meta 挖 AI 人才成了科技圈最大的瓜。有人找到了山姆・奥特曼,问他有关扎克伯格和 Meta 挖人的看法。奥特曼说:还行吧。



实际上表面的尴尬之下,激烈的斗争早已开始。


本周二《连线》杂志获悉,OpenAI 从竞争对手公司挖来了四位备受瞩目的工程师加入其扩展团队,其中包括特斯拉前软件工程副总裁 David Lau。



这一消息来自 OpenAI 联合创始人 Greg Brockman 本周二在内部 Slack 上的通知,他也是扩展团队的负责人。


加入 OpenAI 的还包括:


xAI 和 X 公司的前基础设施工程负责人 Uday Ruddarraju;

xAI 的基础设施工程师 Mike Dalton

Meta 的 AI 研究员 Angela Fan。


Dalton 和 Ruddarraju 此前还在 Robinhood 共事过。在 xAI 期间,Ruddarraju 和 Dalton 曾共同参与构建 Colossus —— 一台由超过 20 万块 GPU 组成的大型超级计算机。


OpenAI 发言人 Hannah Wong 表示:「我们非常高兴这些新成员加入扩展团队。我们的策略是持续建设并整合世界一流的基础设施、研究和产品团队,以加速我们的使命,让数亿人受益于人工智能。」


OpenAI 的扩展团队负责管理后端硬件与软件系统及数据中心,包括名为「星际之门」(Stargate)的重大合资项目,专注于构建 AI 基础设施,为研究人员训练前沿基础模型提供支持。据此前介绍,星际之门计划中的超级计算机将包含百万块专用 AI 芯片,预计成本将达到 1150 亿美元,


尽管这些工作不像 ChatGPT 等面向用户的产品那样引人注目,但它们对 OpenAI 实现通用人工智能(AGI)的使命至关重要,也是其保持领先地位的核心所在。


现加入 OpenAI 的 Uday Ruddarraju 在接受采访时表示:「基础设施是研究与现实的交汇点,OpenAI 已经成功地展现了这一点。特别是星际之门,这是一个真正意义上的基础设施登月计划,非常契合我热衷的雄心勃勃的系统级挑战。」


David Lau 在另一份声明中说:「我已经非常明确地意识到,加速实现安全、对齐良好的通用人工智能,是我职业生涯下一个阶段最有意义的使命。」


此次人才引进正处在 AI 领域主要公司在人才与资源方面的竞争白热化的阶段。


Meta 首席执行官马克・扎克伯格近期大举招聘,至少从 OpenAI 挖走了七位员工,并提供极高的薪酬和充足的算力资源支持其研究。这一举动促使 OpenAI 首席执行官山姆・奥特曼最近对内部员工表示,公司可能会调整研究人员的薪酬方案,以更好地应对竞争。


媒体还证实,扎克伯格的挖角目标还包括 Thinking Machines Lab 的多位员工,该实验室由 OpenAI 前首席技术官 Mira Murati 与联合创始人 John Schulman 共同创立。


从特斯拉、xAI 和 X 挖来多位知名工程师,可能会加剧奥特曼与埃隆・马斯克之间的紧张关系。


马斯克于 2015 年共同创立了 OpenAI,但因发展方向与领导权分歧,于三年后退出。目前他正在起诉 OpenAI,指控其背弃了「为人类利益开发 AI」的初衷。


OpenAI 则在 2019 年由纯非营利机构转型,设立了营利部门,并接受了来自微软的数十亿美元投资。作为回应,OpenAI 反诉马斯克,指控其存在不正当竞争并干扰公司运营。


自从 OpenAI 在 2022 年底向公众推出 ChatGPT 以来,AI 行业的人才争夺战便异常激烈。


近期,这种竞争愈演愈烈,一些研究人员和高管甚至公开谈论实现「人工超级智能(ASI)」的可能性,即能在所有任务上超越人类的机器。


各大公司为了率先实现这一潜在的技术变革拐点,正重新反思常规人才招聘规范。


ChatGPT 的出现也凸显了「扩展能力(scaling)」对 AI 发展的关键作用。


原因在于,当使用更多数据和算力进行训练与部署时,当前的模型会变得更强大,并展现出令人惊讶的新能力。


此前,被 Meta 挖走的 OpenAI 研究者已经达到 8 位。据推测,这些研究者将加入由该公司重金聘请的 Scale AI 创始人 Alexandr Wang 领导的新组建的超级智能实验室(Superintelligence Lab)。


6 月 28 日,OpenAI 首席研究官 Mark Chen 向员工发出了一份措辞强硬的备忘录,承诺要在顶尖研究人才争夺战中与 Meta 进行正面交锋。Mark Chen 表示:「我现在有一种强烈的预感,就像有人闯入我们家偷了东西一样。请相信,我们并没有袖手旁观。」


回顾人才竞争,可参阅我们之前的报道:


OpenAI全员放假一周!被Meta高薪连挖8人「偷家」,真麻了

OpenAI四位华人学者集体被挖,还是Meta重金出手

OpenAI苏黎世办公室被Meta一锅端,三名ViT作者被挖走


这一次,OpenAI 能否摆脱接连被挖角的困局,在顶尖人才争夺战中重夺主动,率先叩响「星际之门」?


参考内容:

https://www.wired.com/story/openai-new-hires-scaling/?_sp=bd7656fa-e187-42b5-9135-330409dc6a50.1752023686990


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