在珠海打螺丝，当时进的电机厂，凯邦电机，董明珠那个厂。里面流水线是真的快，很多时候，干不过来。我刚开始去，经常堆产品，线上到处都是我放的产品，做不过来。我堆起来，就搞的下个工位没事做。

班长看见，就来帮我清理产品，保证线上能够正常运行。班长问我：“怎么干不过来？”我说：“线头放料，放的太快。我干不过来。”班长说：“那别人怎么干得过来，都是一样的速度，就你干不过来。线头放料放得快，你就不能跟着做快吗？”我听了很不高兴。

班长说：“你来了差不多有十天了吧！”我说：“对。”班长说：“你来了这么久，还这么慢，新员工来三天，基本上就能适应了，你要是下午再干不过来，你就不用干了，你不适合在这里干。”我听班长这么说，心里面失落到极点，旁边还有员工在笑话我。

中午吃饭的时候，我都想着这个事情，怎样才能做好，做快。下午开线的时候，我就把速度提起来了，做的比较快，班长也没来帮我清理产品，就这样没有来找我麻烦。

做了半个月，由于换新产品，做这个的手法，又比原来的产品多一个工序，我又开始做不过来。班长又来帮我清理产品。这次，班长一句话没说。我就这样做了几天，后来班长就把我调离岗位。

可能有几个原因，一是，我做事慢，他要把我调走，我经常给产线拖后腿，完不成产量。二是，我是临时工，调离岗位一般都是调临时工，正式工是精英，班长不会乱调岗位。正式工什么都会干，做的也快，也熟悉，他们都不会调离正式工。三是，有的地方急需用人，就会在人多的地方，调离。

最后，把我调到总装打螺丝。刚开始，我也是做的很慢，电机上盖，打三颗螺丝，一个电机打三颗螺丝，产量一千，一天打三千颗螺丝。我经常漏打螺丝，三颗螺丝，我只打了两颗，就被巡检的查出来，就被骂了。

他说：“螺丝打好了，就准备封箱，发货了，你要是少打螺丝，货发出去，到了客户手里面，厂里面要赔损失。赔下来一个产品，就是好几万的损失。你承担的起吗？”那些巡检的就天天盯着我干活。我要么螺丝打不进去，要么就打滑丝，要么就漏打。经常被骂，最后做不下去了，我就辞工走了。

走的那天，晚上加班，我就没去，班长问我：“为啥不加班？”我说：“我都是辞工的人了，我还加什么班。我都自由了，我不在你这里做牛马了，我凭啥加班。”最后，班长对我很无奈