京东宣布大规模招聘10万名全职骑手，覆盖130多个城市。除了五险一金，还提供保底工资、职业发展通道以及多种福利，如法定假期、年假、体检等。入职前三个月保底工资不低于5000元，表现优异者可晋升。此举旨在提升骑手收入和福利待遇，吸引更多人才加入，满足业务增长需求。

🛵 京东计划在未来三个月内招聘10万名全职骑手，招聘范围覆盖130多个城市，以满足业务快速发展的需求。

💰 京东为全职骑手提供全面的福利保障，包括五险一金，所有费用由公司承担，平均每人每月缴纳2000元左右。此外，骑手还将享受法定福利假期、年假、家礼、体检、带薪病假和爱心基金等福利。

📉 为了保障骑手的收入，京东承诺入职前三个月提供至少5000元的保底工资，鼓励多劳多得。表现优异的骑手还有机会晋升为骑手副站长、站长，获得职业发展机会。

🤝 京东此举旨在提升骑手的福利待遇，吸引更多人才加入，同时增强骑手的归属感。有骑手表示，感谢刘强东，收入得到了保障，感受到公司把大家当兄弟。

快科技4月27日消息，据报道，京东黑板报发布文称，京东决定进一步加大全职骑手的招聘力度，在首批开放全职骑手招募的130多个城市内，除五险一金外，再为全职骑手提供保底收入和职业发展通道，并且随着业务快速发展，城市范围还将进一步扩大。

未来三个月，京东将招聘10万名全职骑手，全部缴纳五险一金且所有费用都由公司承担，平均缴纳2000元左右五险一金，骑手还可享受法定福利假期、年假、家礼、体检、带薪病假、爱心基金等多项福利。

全职骑手入职前3个月，公司会提供至少5000元的保底工资，多劳多得。

此外，京东还会为表现优异的全职骑手提供晋升骑手副站长、站长的职业发展机会，鼓励他们向更多骑手传授跑单经验，帮助大家提升收入。

有不少京东全职外卖骑手表示：“感谢刘强东，因为他收入得到了保障，是真拿大家当兄弟。”

骑手可通过以下方式进行全职骑手报名：