目前这家公司工作一年了，工作形式一直是项目外包，这一年公司也完全没有按时发过工资（本月工资一般到下下个月初才能发，而且去年四月的工资现在都还没发），然后最近我在另一个项目干的好好的，公司突然安排了我一场面试，结果过了两天我就被派到面试的单位了，期间公司没有任何人找我谈过话，只有hr叫我回单位签了zhengshen材料，然后我在甲方工作听到甲方说我们公司和他们签的我是全职全时，且要在这工作大概两到三年。我就疑问了，我是被公司人力外包出去了吗，这么长时间的人力外派不应该公司跟员工协商吗，而且我住的地方特别远，每天通勤往返要四小时了，甲方每天八点半上班，我六点二十就得起，而且还加班，这一个月人给我搞麻了都。我目前想法想让公司主动裁掉我拿赔偿，不想继续呆了，工作一年也没涨薪还老拖欠。想请教一下各位友友有什么见解吗