自己在现在的公司待了两年了，从去年开始，部门一直砍人砍预算。自己今年也没调薪，想着三四月份可能找工作比较好，就投了点儿简历，其中一家公司 hr 在基本电话沟通后，告知在这个岗位要 base 在上海，我投的意向城市没这个城市，而且职位要求里没写，于是问到意向薪资的时候我就要了个比较高的数字，想着应该就没后续了。结果一个同事突然问我，你投 xx 公司简历了？我当时都懵了，同事告诉我是她这个岗位之前裁掉的人去了那家公司，hr 向她咨询了下我的情况。这个被裁的人是五年合同到期了，公司没续签，之前和我交集不多，我连微信都没有。然后我突然警醒到，她能给别人说，不能给我老板说吧？直到这周，因为个很小的事情老板叼了我一顿，给我说别以为你干什么我不知道（因为现在我自己在个分公司），然后我上月 kpi 按照数据打分至少 0.98，老板一封邮件发给 hr，说我造成运营事故（实际没有，我只是汇报了风险，最终也解决了）只接绩效给了 0.8。

我这心里真是有苦说不出，这下真得走了，哎

我现在就想找那家公司 hr 对线去，哪有不发 offer 就去背调的，甚至我这都还没业务部门面试呢，真是离谱。