专家：低收入人群约有9亿人，“提低”应是政府缩小收入差距的主攻方向。
据经济观察报，10月，各省份陆续发布前三季度GDP数据，浙江、河北、海南三地统计局均提及居民增收存在压力。9月25日，中共中央、国务院发布的《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》提出，促进劳动报酬合理增长。提高劳动报酬在初次分配中的比重。加强对企业工资收入分配的宏观指导，完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障机制等举措。在这一背景下，如何促进居民工资增长正在受到越来越多的人关注。浙江大学共享与发展研究院院长李实估算，截至目前，未达到中等收入标准的人群数量约占全国总人口的65%，即低收入人群约有9亿人。
“提低”面临的主要问题是，低收入人群规模庞大。并且，这9亿人群的收入差距较大，一部分群体的收入接近中等收入水平，而另一部分则处于相对贫困状态。短期内，政府在“调高”和“扩中”方面能做得比较有限，“提低”应成为政府缩小收入差距的主攻方向。在“提低”方面，只有让低收入人群的工资增速超过社会平均工资增速，才能真正缩小收入差距。
在许多发展中国家，尽管也设定了最低工资标准，但企业并未严格执行，政府部门对此也“睁一只眼，闭一只眼”，使得最低工资标准形同虚设。为此，我们可以吸取的经验和教训是，最低工资标准不能定得太高或太低，而且必须严格执行。
