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德国办公楼强制关电源以防中国企业加班 ,在海外投资要注意哪些问题?从经济学角度如何解读?
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秦朔在企业出海论坛指出,中国企业跨境发展不能照搬国内模式,要为当地企业留空间,实现众赢,如华坚的例子所示

🌐中国企业跨境发展时,不能照搬国内业务模式,要考虑当地情况,为当地企业留出发展空间,实现共同繁荣,如在德国和西班牙的情况所表明的。

💼以埃塞俄比亚华坚轻工业园为例,企业出海要享受当地红利,抓住转型机遇,发展当地无法实现的产业,避免与当地人竞争,实现共荣共生。

📋在海外投资,中国企业要选择当地政府政策支持的行业,避免涉及本地政府要保留的行业,同时要注意自身在语言、法律等方面的障碍。

【CNMO科技消息】据报道,人文财经观察家秦朔今日在企业出海论坛表示,中国企业跨境发展时,不能将中国国内的业务模式照搬照抄的当地,而是要为当地企业留出发展空间。“不能卷赢,要众赢”。 他举例称,在德国,“别人在周五下班时,会将整栋办公楼强制关闭电源,以防中国企业在周六和周日上班”,在西班牙巴塞罗那,也有本地零售物流商,向政府提出要求,不允许中国企业周末加班。 “把本地企业全部干掉,在今天是根本就不可能的,而且你的结局也许会很惨”,秦朔说。 他还以埃塞俄比亚华坚轻工业园为例,华坚2011年出海非洲,去得早,享受了土地红利,赶上了非洲从贸易向工业化的转型,从一个鞋厂发展成一个轻工业园区。但华坚也体会到,不要与当地人竞争,做他们已经在做的生意,要做他们做不了的生意。要与他们共荣共生,创造增量市场而不是去争夺存量市场的利益。 “比如我们做鞋厂,虽然埃塞俄比亚也有鞋厂,但我们生产的产品是他们无法生产的。如果我们与当地人竞争,势必会处于不利地位。而且大多数中国人英语不太好,也不了解当地法律,在税法、劳动法、海关法、移民法等方面会遇到许多障碍。因此,在海外投资,一定要选择当地政府政策支持的行业,避免与本地人竞争,或去涉及本地政府要保留的行业。”别卷了!德国办公楼强制关电源以防中国企业加班_竞争_发展_秦朔

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