格力电器临时股东大会的三个事项，包括注销及用于员工持股计划的股票回购股份处理，以及相关影响和对半年业绩的思考。

🎈格力电器将股票回购账户中的一亿两千万股存货进行处理，注销三千万股，剩余八千万股用于员工持股计划，半价认购，此举措对公司和员工都有一定益处。公司能收近六亿现金，若认购不完则注销。

💪员工持股计划是长期激励，受益面较大，能增强公司凝聚力，分享发展成果。完成后员工持股占总股本的2%，目标是达到5%，对股权分散的格力很重要。

📈格力的一系列操作使高瓴持股比例增大，按此路线继续，高瓴持股到20%也有可能。同时，下半月不确定的是半年业绩及相应估值。

来源：雪球App，作者： 老韭菜茬子，（https://xueqiu.com/1321190060/301377107）

$格力电器(SZ000651)$股东大会无小事
下周一的临时股东大会其实就三个事情，把股票回购账户里的共计一亿两千万股存货，注销三千万股，剩下八千万股用于员工持股计划，半价认购。授权董事会办理相关事宜。
这都是好事情，注销不用说了，员工持股计划是一项长期的的激励，再说这次受益面比较大，又是半价认购。公司还能收到将近六亿现金。估计认购不完的话直接注销完事。哪如果员工实在不愿意要那可真是没办法。
至此，库存回购股份基本清零。
然后，花二十多块钱买的直接享受两块三毛八的分红；员工持股计划是稳定公司的基石计划，增强公司凝聚力，分享公司发展成果。完成后员工持股占总股本的2%。这还不够，至少要达到5%，对于格力这样一家股权分散的公司来说。
这样做的另一个结果就是股权结构中高领持股比例进一步增大，已经由收购时的15%，增长至接近16点多。按照这个路线，继续回购、注销，员工激励，高瓴持股到20也不是不可能。
这都是高度确定性的好事情。
下半月最不确定的其实是半年业绩，经济如此不堪的情况下如果还有10%以上的增长该给个什么样的估值？5%呢？0增长呢？