格隆汇快讯 2024年08月09日
小鹏自动驾驶部门组织架构调整:新设三大板块职能,加速组织AI化转型
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小鹏汽车根据智驾技术路线变化调整组织架构,重心在技术开发部,将其拆分为三个部门,旨在加速AI能力进化和组织AI化转型。

🎯小鹏汽车对组织架构进行调整,以适应智驾技术路线的变化。技术开发部作为算法研发部门,涵盖感知、规划、控制、定位的算法研发,此次调整对其影响重大。

🔄调整后,技术开发部被拆成三个部门,AI端到端部门负责端到端模型的研发,AI应用部门负责交付,AI能效部门的具体职责文中未详细提及。

🚀这次调整相当于算法团队一分为二,一部分专注于模型研发,另一部分负责交付工作,体现了小鹏汽车对AI能力进化和组织AI化转型的重视。

格隆汇8月9日|据每经,近日,有消息称,小鹏汽车对组织架构进行了调整,根据智驾技术路线的变化,把组织架构拆散后再次重装,新的组织架构聚焦端到端模型。小鹏汽车这次调整的重心是技术开发部,技术开发部是小鹏的算法研发部门,涵盖感知、规划、控制、定位的算法研发。调整之后,技术开发部被拆成了三个部门,分别是AI端到端、AI应用、AI能效。其中,AI端到端部门负责端到端模型的研发,AI应用部门负责交付。这次调整相当于算法团队一分为二,一部分去做模型,一部分去做交付。对此,记者向小鹏汽车方面求证,对方表示:“公司对自动驾驶部门进行相应组织架构调整,新设AI模型开发、AI应用开发、AI效能开发三大板块职能,旨在加速AI能力进化和组织AI化转型。”

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