2000年，紫金矿业进行股份制改革，上杭县政府持股48%，员工和村民持股8%，但机关事业单位的10%股份募集遇冷，只募集到2%。当时，上杭县刚刚经历了水泥厂破产，集资款无法收回的阴影，导致机关事业单位职工对紫金矿业的股份制改革缺乏信心。然而，紫金矿业的实际情况远比他们想象的要好，1999年就实现了5000万元的净利润。闽南安溪商人陈发树和柯希平敏锐地看到了机会，利用贷款和应收工程款入股了紫金矿业32%的股权，最终在2008年紫金矿业上市后获得了巨额回报。

😊 2000年，紫金矿业进行股份制改革，上杭县政府持股48%，员工和村民持股8%，但机关事业单位的10%股份募集遇冷，只募集到2%。当时，上杭县刚刚经历了水泥厂破产，集资款无法收回的阴影，导致机关事业单位职工对紫金矿业的股份制改革缺乏信心。他们对紫金矿业的未来发展持悲观态度，认为公司前景不明朗。然而，紫金矿业的实际情况远比他们想象的要好，1999年就实现了5000万元的净利润。

🥳 闽南安溪商人陈发树和柯希平敏锐地看到了紫金矿业的投资价值。他们当时是紫金山金矿露天采矿作业工程的承包商，对公司的运营情况非常了解。他们利用贷款2500万及应收工程款等合计4500万的价格入股了紫金矿业32%的股权，成为了公司的重要股东。他们对紫金矿业的未来发展充满信心，认为公司有很大的发展潜力。

🤑 2008年，紫金矿业在上交所上市，陈发树在紫金矿业的个人持股市值涨到了155亿。如果陈发树没有减持，今天的市值更将高达350亿。陈发树和柯希平的投资成功，证明了他们对市场趋势的敏锐洞察力和投资决策的果断性。这个故事也告诉我们，在投资过程中，了解基础的财务知识是至关重要的，只有具备一定的专业知识，才能做出明智的投资决策。

来源：雪球App，作者： 草帽路飞，（https://xueqiu.com/3727797950/299166039）

2000年，紫金矿业进行股份制改革，闽西上杭县政府持股48%，公司员工和紫金山附近村民持股8%，原本计划上杭县机关事业单位10%的股份募集遇冷，只募集到2%的股份。原因是：全县刚刚遭遇了水泥厂破产，集资款无法收回的阴影。大部分机关事业单位职工对集资行为杯弓蛇影，他们对紫金矿业的股份制改革并不抱有希望。

然而他们当时的判断完全错误！1999年紫金矿业即实现了5000万元的净利润，2000年紫金矿业股份制改革时公司的整体估值仅仅为1.5亿。以3倍市盈率的估值集资，上杭县大部分机关事业单位的员工视而不见。

春江水暖鸭先知，闽南安溪商人陈发树、柯希平此时正是紫金山金矿露天采矿作业工程的承包商。他们利用贷款2500万及应收工程款等合计4500万的价格入股了紫金矿业32%的股权。

2008年紫金矿业在上交所上市，陈发树在紫金矿业的个人持股市值涨到了155亿。如果陈发树没有减持（实际已清仓），今天的市值更将高达350亿。

机会来临的时候，懂点基础的财务知识还是很有必要的。