微软研究院近期发布的研究报告，基于多项数据因素，预测了40种最可能受到人工智能（AI）影响的职业。研究主要针对美国就业市场，但其影响具有全球普遍性，可能适用于全球发达及发展中国家。报告指出，AI的“适用性”理论上可提高工作效率，但实践中更可能被用于优化人员配置，甚至将人类工作外包给AI模型。微软自身也因发展AI而进行了大规模裁员。报告强调，目前证据显示AI更多的是取代而非创造就业机会，这一趋势与比尔·盖茨此前的警告不谋而合，AI模型正逐步渗透并可能颠覆整个行业。

🎯 **AI对职业的广泛影响**：微软研究院的研究表明，AI技术的发展正以前所未有的速度影响着就业市场，预测有40类职业可能面临被AI取代的风险，这涵盖了从基础的客服、翻译到更专业的领域如记者、数据科学家等，显示AI的渗透力极强。

💼 **效率提升与岗位缩减并存**：AI技术能够显著提升工作效率，理论上可以使一人完成两人甚至更多人的工作量。然而，这种效率的提升在实践中往往伴随着岗位缩减，企业可能以此为由进行裁员或将人类工作外包给AI模型，以优化成本。

📉 **AI取代就业而非创造就业**：研究和现实观察表明，目前AI更多地表现出取代现有工作岗位的能力，而非创造新的就业机会。微软CEO曾对此发出警告，而公司自身也在AI发展上进行了大量投入，甚至因此进行裁员，侧面印证了这一趋势。

🌐 **全球性影响与监管挑战**：虽然研究侧重于美国就业市场，但其预测结果具有全球普适性。在缺乏有效全球监管的情况下，AI对就业的影响将是广泛且深远的，可能对各国经济和社会结构带来冲击。

快科技7月31日消息，根据微软研究院的说法，以下40个职业即将被AI摧毁，编辑不幸中招，你的职业在名单上吗？

微软研究部门最近发表的一篇新论文中，科学家根据多种数据因素，揭示了最有可能受到人工智能影响的各类职业。

该团队专门研究了美国就业市场，但可以预见的是，如果没有某种形式的全球监管，这些预测几乎可以适用于目前任何发达国家或发展中国家。

事实上，这项研究确定了人工智能对某些工作岗位的“适用性”。理论上，这些适用性可以用来提高工作效率，但在实践中，最有可能被用来证明缩减团队规模的合理性——将人类工作外包给人工智能模型。

据悉，微软今年就因“应用”人工智能并将其发展置于其他业务之上而裁员超过1.5万人。如果人工智能能够让公司中一个人“更有效率”，甚至可能完成两个人的工作，那么裁减一些职位也是合理的。

到目前为止，还没有证据表明人工智能在以下列出的大多数职业中创造了就业机会。恰恰相反，微软前CEO比尔·盖茨本人就曾警告过AI将如何摧毁就业岗位。

越来越多的证据表明，当前和未来的人工智能模型不仅能够分担这些琐碎的任务，甚至可能取代整个行业。

1、口译与笔译员

2、历史学家

3、乘客乘务员

4、服务销售代表

5、作家与作者

6、客户服务代表

7、CNC数控工具编程员

8、电话接线员

9、票务代理与旅行业务员

10、广播播音员与电台主持人

11、经纪业务员

12、农场与家庭管理教育工作者

13、电话营销员

14、礼宾员

15、政治学家

16、新闻分析师、记者、新闻工作者

17、数学家

18、技术文档撰写员

19、校对员与文字标记员

20、接待员（迎宾、领位员 ）

21、编辑

22、高等教育商务教师

23、公共关系专员

24、演示员与产品推广员

25、广告销售代理

26、新会计文员

27、统计助理

28、柜台与租赁业务员

29、数据科学家

30、个人理财顾问

31、档案管理员

32、高等教育经济学教师

33、Web网页开发人员

34、管理分析师

35、地理学家

36、模特

37、市场调研分析师

38、公共安全电信人员

39、接线员

40、高等教育图书馆学教师