台湾证券交易所公布了2024年台湾上市公司非主管全职员工薪资数据。联发科以平均年薪新台币431万元（约合人民币105.4万元）位居榜首，同比增长14.81%，是唯一一家超过400万元的上市公司。除了联发科，瑞昱、达发科技等公司也表现出色，共有9家公司非主管员工平均薪资超过300万元。值得关注的是，除了从事不动产代销的爱山林，其余8家公司均为半导体行业，其中7家为芯片设计公司，台积电为晶圆代工企业。

💰 联发科以平均年薪新台币431万元（约合人民币105.4万元）领跑，成为台湾上市公司中非主管全职员工薪资最高的公司。这一薪资水平显著高于其他公司，且同比2023年增长了14.81%。

📈 共有9家上市公司的非主管员工平均薪资超过新台币300万元，除了联发科，还包括瑞昱、达发科技、爱山林、联咏、瑞鼎、台积电、创意电子和祥硕。这反映了台湾高科技行业的整体薪资水平较高。

💻 在这9家高薪公司中，半导体行业占据主导地位。除了爱山林从事不动产代销外，其余8家均为半导体公司，其中7家是芯片设计公司，台积电为晶圆代工企业，显示了半导体行业在台湾经济中的重要性。

🚀 瑞昱和达发科技的薪资增长尤为显著，同比分别增长了24.33%和27.35%。这两家公司的快速增长，反映了半导体行业在市场上的强劲发展势头和对人才的吸引力。

根据台湾证交所汇总的台湾上市公司2024年非主管全职员工薪资信息，联发科非主管全职员工以新台币431万元（约合人民币105.4万元）的平均年薪位居榜首。这一数字相比2023年同比增长14.81%，是唯一一家非主管全职员工平均薪资超新台币400万元的台湾上市公司。

数据显示，2024年非主管员工平均薪资超新台币300万元的上市公司共9家，除联发科外，依次为：

瑞昱：新台币391.5万元（约合人民币95.7万元）

达发科技：新台币357.1万元（约合人民币87.3万元）

爱山林：新台币354.1万元（约合人民币86.6万元）

联咏：新台币352.1万元（约合人民币86.1万元）

瑞鼎：新台币341.3万元（约合人民币83.4万元）

台积电：新台币339.1万元（约合人民币83.1万元）

创意电子：新台币316万元（约合人民币77.3万元）

祥硕：新台币308.4万元（约合人民币75.4万元）

排名前三的联发科、瑞昱、达发，其非主管全职员工平均年薪同比分别增长14.81%、24.33%、27.35%。

除爱山林从事不动产代销外，其余8家均为半导体业，其中7家为芯片设计公司，仅台积电为晶圆代工企业。