文章讨论了美国高薪吸引人才的现象，指出高薪是基本策略，而个人努力也是成功的关键。同时，作者认为科技专业的兴起是好事，对现实中的不合理现象提出调整的观点，并强调不应盲目仇富。

🌟高薪吸引人才：文章指出，高薪是吸引人才的基本策略，作者的同学在美国工作几年后年薪达到30万美元，说明高薪确实能吸引人才。

🔧个人努力：作者提到“枝头是自己飞上去的”，强调个人的努力和才能也是实现高薪的重要因素。

💡专业变迁：文章提到金融专业不再像以前那么热门，科技专业的兴起是好事，反映了社会发展的需要。

🔄现实调整：作者认为现实中存在不合理之处，需要进行调整，但不应盲目仇富，应关注解决实际问题。

来源：雪球App，作者： 游资小马甲，（https://xueqiu.com/3496775169/296636140）

我同学在美国工作没几年base就到30w＄了。不算bonus。现在不知道了。我也不是辩解什么，高薪吸引人才是基本策略，好歹枝头是自己飞上去的。现在确实金融也不是很热门的专业了，很多科技专业的兴起是非常好的事情。现在现实确实有不合理的地方，调整也是非常合理的。但其实尸位素餐才是最不合理的。仇富不能解决自己的实际问题。