谷歌逐步收紧远程办公政策，要求部分远程员工每周至少到办公室工作三天，否则可能面临职位裁撤。技术服务部门要求员工搬到离办公室80公里内，转为混合办公模式，否则只能自愿离职。人力资源部门也规定，居住在办公室80公里内的远程员工若未能在4月底前选择混合办公，其职位可能会被裁撤。已获批准远程工作且居住在80公里外的员工可维持现状，但若想升职，则必须转为混合工作模式。此前，谷歌AI部门已被要求员工每个工作日都到办公室上班，每周工作60小时。

🏢谷歌要求部分远程员工每周至少到办公室工作3天，否则可能面临职位裁撤，表明公司对远程办公政策的收紧。

📍技术服务部门是此次政策调整的重点，要求员工搬到距离办公室50英里（约80公里）内的地方，并转为混合办公模式，否则只能选择自愿离职。

📅人力资源部门规定，居住在办公室50英里内的远程员工若未能在4月底前选择混合办公，其职位可能会被裁撤，体现了政策执行的紧迫性。

🚀谷歌创始人曾要求AI部门员工每个工作日都到办公室上班，每周工作60小时，旨在提升生产力并应对激烈的AI竞争。

快科技4月25日消息，据媒体报道，谷歌正在逐步收紧远程办公政策，要求部分远程工作的员工必须每周至少到办公室工作3天，否则可能面临职位被裁撤的风险。

谷歌内部多个部门已向远程员工发出通知，明确这一要求，即便此前已获批准远程工作的员工也需遵守。

谷歌技术服务部门和人力资源部门是此次政策调整的重点，技术服务部门要求员工搬到距离办公室50英里（约80公里）内的地方，并转为混合办公模式，否则只能选择自愿离职。

人力资源部门也规定，居住在办公室50英里内的远程员工若未能在4月底前选择混合办公，其职位可能会被裁撤。

不过，已获批准远程工作且居住在50英里外的员工可维持现状，但若想升职，则必须转为混合工作模式。

谷歌创始人谢尔盖·布林曾在今年2月发布内部备忘录，要求AI部门员工每个工作日都到办公室上班，每周工作60小时，以提升生产力并应对激烈的AI竞争。

不只是谷歌，Intel CEO陈立武也表示，当前要求员工每周进办公室三天的政策并未得到有效执行，自9月1日起，公司将正式要求所有员工每周进办公室四天。