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本文探讨了投资人在评估创业者时，如何看待其成长性。文章指出，成长不应受年龄限制，而应关注创业者的自我认知、反思能力、对失败的态度以及学习新事物的能力。作者通过与投资人的对话，以及对自身经历和父亲的观察，阐述了对成长性的理解。文章强调，创业者应具备开放的心态，勇于面对挑战，并能从经验中学习，才能在激烈的市场竞争中持续进步。
🤔 投资人认为，创业者的成长性是评估其价值的关键。即使是二十七八岁到三十出头的创业者，如果停滞不前，也可能导致投资失败。
👴 作者观察到，四五十岁的人经历人生磨难后，心态往往发生巨大转变，这是一种重要的成长。
🗣️ 成长性不应受年龄限制，关键在于：(1) 谦逊，能听取意见并有独立判断；(2) 善于反思，从经验中学习；(3) 不惧怕犯错和失败，勇于承认不足；(4) 具备学习新事物的能力，并能辨别长期机会与短期风口。
昨天和一个投资人朋友聊天
投资人朋友说，投人最关键的还是看是不是具备「成长性」
二十七八岁到三十出头本该是成长最快，迭代最快的年岁
但是倘若发生了很多事情，founder依然在原地打转
那就只能愿赌服输，承认当初的自己看走了眼
但是我真的要为四五十岁的人正名
我感觉我爹二十七八岁到三十岁出头基本没什么成长
反而是四五十岁经历了人生大的磨难，比如生病/车祸等
突然就对生死看开，整个人都peace了许多
我小时候考96就要把我痛揍一顿的人
今天和我说「偶尔要有死猪不怕开水烫的觉悟」
这不是「成长」是什么🧐
成长性不应该受年龄限制
反而要看
（1）这个人ego不能太高，要听得进意见，也要有自己的判断力
（2）遇到事没关系，经过事儿有反思，有回顾，有总结，下次可以避坑就好
（3）不能害怕犯错和失败，可以勇敢承认自己的不足
（4）学习新事物的能力要有，但是也要把握清楚哪些是长线的机会，哪些是短期一波的风（这个真的很难）
