看了一个视频，大概在说瑞幸咖啡机从半自动换成全自动后，操作人员的培训周期从十天半个月，变成了两三天，人员培训成本得以大幅降低，各种总成本领先战略，都在卷死同行。

这里有一个点挺有意思的，总成本领先，并不是所有成本领先，而是为了总成本领先，你需要让一些成本落后。

长远的思考，最后算得都是总帐，算总账可能眼前决策才不痛苦。