一个人能不能成事，是能看出来的？
我当前，大概只看三个维度。
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第 1 个维度是：持续的自驱力。
短期的口嗨和鸡血，是多数人的常态，真正的优秀，都来自于「迭代」。
持续不断地去行动，每日都行动进步，这绝对打败 80% 的人。
第 2 个维度：拥有解决问题的思维和能力。
问题发生的时候，大多数人只会抱怨和逃避，以为通过逃避和抱怨，问题就会解决或者不见了。「问题其实并不会不见，只是问题可能会转移」
解决问题，就是提高我们能力，并获得成长的过程。
因此，问题来了就来了，要感到高兴，而不是沮丧（有点逆人性）。
如何解决问题？
无外乎拆解目标，分析问题所在的板块，所需要的资源「人事物」。
第 3 个维度：分清主次。
分清主次的一个十分优先的前提是「ROI」。
也就是说，我们的知道自己的时间，精力，钱财，人力等应该用在什么样的板块，ROI 才会高。
ROI，可能是直接回报高，也有可能是潜在回报高。
但，我们根据 ROI 可以知道「人事物」的划分，使得我们 80% 的精力，用于 20% 的重要事项分配上。
其实，这三个维度，都是逆人性的。
