在腾讯视频《酌见》节目中，李开复回忆在创新工场时期曾奉行996、007工作制，并以此为荣，自诩“铁人”。他坦言，最初是责任感驱动，后来逐渐演变为虚荣心，享受被认可和崇拜的感觉。他认为这种“铁人”人设能激励团队一同拼搏。李开复曾任微软、谷歌高管，后创立创新工场和AI公司“零一万物”，并推出闭源模型Yi-Large和生产力工具“万知”。其公司近期完成数亿美元融资，备受关注。

💪 李开复在创新工场时期推崇996、007工作制，并以“铁人”自居，认为自己可以不眠不休地工作，并以此为荣。

🤔 他坦言这种高强度工作模式，最初源于责任感，后来逐渐转化为虚荣心，享受被团队认可、尊敬和崇拜的感觉，并认为“铁人”人设能激励团队一同拼搏。

🚀 李开复曾任职于微软、谷歌等科技巨头，后创立创新工场和AI公司“零一万物”，并推出了闭源模型Yi-Large和生产力工具“万知”，展现其在AI领域的持续探索和创新。

IT之家 1 月 21 日消息，在昨日上线的腾讯视频《酌见》第二季访谈节目中，曾任创新工场董事长、现零一万物 CEO 李开复表示，自己在创新工场时期曾奉行 996、007 的工作制度，“那段时间我是特别拼命工作的，可以说 996、007，我都是奉行的，而且我特别自豪的就是我的外号，我的外号是铁人，铁人就是不用睡觉的，你一天任何时候来发 Email 给我，我很快就会回。”

他还表示，“说实在的是责任感启动的，但是后来就有点虚荣心，就觉得我是铁人，你们都很认可我、尊敬我、崇拜我，那我就继续做铁人，一个铁人就应该这样子。”

俞敏洪询问李开复是否是特意打造一种人设，李开复表示，“就是觉得很开心，这个人设真好，这样我是拼命的，我的团队也知道他们也拼命，不就往前冲了吗？”

IT之家注：李开复于 1988 年获卡内基梅隆大学计算机学博士学位，曾加盟微软、谷歌等巨头，担任微软副总裁、谷歌中国区总裁等职位。他于 2009 年宣布离职，在北京创立创新工场，并出任董事长兼首席执行官、创新工场开发投资基金执行合伙人及天使投资人。

李开复于 2023 年 5 月创办了 AI 公司“零一万物”，原百度元宇宙负责人马杰担任副总裁，核心团队成员来自谷歌、微软、IBM、百度等公司。2024 年，零一万物推出了首款闭源模型 Yi-Large。去年 5 月，零一万物在国内推出了生产力工具“万知”。去年 8 月，有消息称李开复创办的 AI 公司零一万物完成数亿美元融资，知情人士透露此轮融资参与方包括某国际战投、东南亚财团等多家机构。