大连金普新区近年来在人才工作方面取得显著进展，高层次和紧缺人才队伍迅速壮大，各类人才纷纷涌现。通过优化人才生态，建立国际人才港等平台，提供全周期全产业链服务，人才服务更加高效。金普新区计划在2025年进一步推进各项工作，为人才提供更广阔的舞台，增加优质岗位，加强人才链建设，并聚焦人才流动、素质提升和环境优化，解决人才实际问题，营造宜业宜居的发展环境，为高质量发展提供有力支撑。

🚀 人才队伍壮大：金普新区高层次人才、重点产业紧缺人才队伍快速增长，经营管理人才、高技能工匠人才脱颖而出，青年人才不断涌入。

🏢 平台服务优化：国际人才港、人才会客厅等平台有效发挥作用，提供全周期全产业链人才服务，人才服务效率显著提高。

🎯 发展空间广阔：金普新区将增加优质岗位，围绕产业链建设人才链，为各类人才提供发展空间，支持产业高端人才和工程技术人才等。

💡 人才生态优化：聚焦人才流动渠道，创新供需对接机制，搭建对接平台，推进产才协同对接，同时注重人才培养和评价体系创新，激发创新活力。

🏡 环境宜业宜居：金普新区将推出人才服务新举措，培育文体旅融合时尚文化，解决人才“急难愁盼”问题，积极营造人才宜业宜居的发展环境。

    科技日报讯 （记者张蕴）记者1月10日从大连金普新区人才大会获悉，近年来，金普新区充分发挥产业优势、项目优势、开放优势、平台优势，人才工作取得新进展。

    金普新区高层次人才、重点产业紧缺人才队伍快速壮大，经营管理人才、高技能工匠人才脱颖而出，青年人才纷至沓来；人才生态不断优化，国际人才港、人才会客厅、市域产教联合体等平台明显发挥服务人才作用，全周期全产业链人才服务更加高效。

    大连市委常委、金普新区党工委书记王守宇介绍，2025年，金普新区将扎实推进招商引资、项目建设、企业服务、产业培育等各项工作，为各类人才施展才华、成就事业提供更加广阔的舞台。金普新区将增加优质岗位供给，围绕产业链建强人才链，为产业高端人才、工程技术人才等各类人才提供更加广阔的发展空间，为该区高质量发展提供有力的人才支撑。该区将聚焦畅通人才流动渠道，创新供需对接机制，搭建供需对接平台，推进产才协同对接，推动人才与企业对接更加精准高效；将聚焦人才自身素质提升，加大培育支持力度，创新人才评价体系，注重人才培养，激发人才创新创造活力，该区将聚焦优化提升人才生态，推出人才服务新举措，培育文体旅融合时尚文化，解决人才“急难愁盼”问题，积极营造人才宜业宜居的发展环境。

    会上，金普新区党工委委员、组织部部长张丹羊解读了《金普新区推动新时代人才振兴实施方案》《金普新区支持重点产业领域发展人才政策（试行）》和《金普新区集聚年轻人来连留连工作举措》等文件。会议还对2024年度大连市“揭榜挂帅”技术攻关项目2家新区发榜单位和获评2024年度辽宁省瞪羚企业称号的13家新区企业颁发荣誉证书，为合资成立的人力资源服务平台大连领科易聘人才科技有限公司揭牌。