人社部近日印发通知，旨在加强专家人才服务基层工作，充分发挥专家引领作用，解决基层实际问题，建设基层人才队伍。通知提出要汇聚高层次专家、留学人才、博士后等资源，一体部署专家服务基层行动。通过征集需求、精准匹配专家，组织专家人才以多种方式推动新质生产力发展。同时，健全双向挂职、项目合作等机制，设立专家服务基地，并完善跟踪问效机制，确保服务质量。人社部强调各方要重视此项工作，提供资源支持，吸引更多专家参与基层服务。

🧑‍🏫 汇聚人才资源：整合高层次专家、留学人才、博士后等智力资源，一体化部署专家服务基层行动，提升服务基层工作的整体效能。

🎯 精准对接需求：深入基层一线征集需求，聚焦问题精准匹配对口专家，确保专家服务能够真正解决基层实际难题。

🚀 多样化服务方式：组织专家人才通过“揭榜挂帅”、技术指导、联合攻关、人才培养等多种方式，推动新质生产力的发展，提升基层创新能力。

🤝 健全合作机制：建立双向挂职、短期工作、项目合作等多种机制，促进专家人才与基层的深度合作，形成长效服务机制。

🌱 基地建设与跟踪问效：有计划设立专家服务基地，并健全完善跟踪问效机制，对专家人才服务基层活动进行全过程管理，确保服务质量和效果。

人社部：进一步加强专家人才服务基层工作。

据新华社，广大专家是我国人才资源的重要组成部分。记者13日从人力资源和社会保障部获悉，为充分发挥各类专家的引领带动作用，帮助基层解决实际问题，加强基层人才队伍建设，人社部办公厅近日印发《关于进一步加强专家人才服务基层工作的通知》。

通知提出，要汇聚高层次专家、留学人才、博士后等人才智力资源，一体谋划部署专家服务基层行动、博士后科技服务团等工作。深入科技、企业及生产一线广泛征集需求，聚焦需求精准匹配对口专家。

通知要求，组织专家人才通过“揭榜挂帅”、技术指导、联合攻关、人才培养等方式，推动新质生产力发展。健全双向挂职、短期工作、项目合作等机制。有计划、分层次设立专家服务基地，提升基地建设质量。健全完善跟踪问效工作机制，对专家人才服务基层示范活动实施全过程跟踪管理。

人社部专业技术人员管理司相关负责人表示，各地区、有关部门和单位要高度重视专家人才服务基层工作，强化资源统筹，加强支持保障，吸引集聚更多专家人才广泛参与各类服务基层活动，从指导协调、政策制定、专家推荐、跟踪问效、信息交流、宣传引导等方面提供支撑条件。