极越汽车有返聘员工返岗，主要为售后和支持部门。此前报道称其会保留小维护团队，员工需转签且薪资或降低。极越事件于2024年12月11日闪崩，CEO表明公司遇困难需调整。总部员工曾围堵CEO，百度和吉利表示将协助处理相关事宜。

🎈极越汽车有返聘员工返岗，属售后和支持部门

💼保留小维护团队，员工需转签并重新协商薪资

🚗极越事件闪崩，CEO称公司需调整进入2.0阶段

👥总部员工围堵CEO要求解决公司解散等问题

🤝百度和吉利将协助处理极越相关事宜

极越汽车产品经理在个人短视频账号上透露，今天确实有返聘员工返岗，主要为售后和支持部门，他们开始开通工作账号，领电脑准备恢复办公。此前有媒体报道，极越会保留最小的维护团队，大概有几十个名额，留下来的员工需要转签到另外一个公司，并且薪资待遇要同新公司重新协商，估计会比之前低，但是低多少并不清楚，取决于谈的结果。

公开报道显示，极越事件闪崩发生于2024年12月11日，当时极越汽车CEO夏一平发布内部信，表明公司目前正遇到困难，需要立即调整，进入创业的2.0阶段。

12月12日上午，极越总部员工围堵夏一平，要求其就公司解散、员工赔偿事宜等给出解决方案。

12月13日，百度和吉利发表联合声明，表示将积极协助极越管理层妥善处理相关事宜，包括第一时间解决员工社保缴纳、离职员工善后问题；维护用户车辆正常使用、售后和维修保养；以及推进其他事宜的合理合法解决。