哪吒汽车近期传出大规模裁员消息，内部人士透露为降本考虑，涉及多个部门，裁员比例并非网传的70%。此前，哪吒汽车已启动全员股权激励计划并调整薪酬绩效考核方案，旨在实现经营现金流转正。为达到目标，公司还将采取机构精简、裁汰冗员、业务聚焦等降本增效措施。目前，公司尚未官方回应裁员赔偿方案和10月工资发放情况，9月工资已减半发放。

🤔哪吒汽车内部人士确认正在进行人员调整，主要原因是为降低成本，但裁员比例并非网传的70%，而是根据各部门业务需求进行调整。

💼哪吒汽车此前已宣布启动全员股权激励计划，并调整工资及绩效考核方案，目的是为了尽快实现经营现金流转正。

💰哪吒汽车还计划实施机构精简、裁汰冗员、业务聚焦等一系列措施，以进一步降低成本，提高效率。

📅9月份工资已经减半发放，10月份工资发放情况目前尚不清楚，裁员赔偿方案也尚未得到官方回应。

IT之家 11 月 8 日消息，继降薪消息后，造车新势力哪吒汽车昨日被曝大规模裁员。

11 月 7 日晚间，哪吒汽车内部一名中高层人士对蓝鲸新闻表示，内部确实在人员调整，原因主要是降本考虑。对于哪些部门会进行调整，其称此次为整体调整，并没有统一的比例，网传“裁员比例达 70%”的说法也不准确，“每个部门根据业务需要会有一个比例。”

哪吒汽车昨日还表示，公司正在通过精简业务、聚焦核心、组织优化和薪酬绩效改革等措施，构建更集中高效的组织架构，分部门按业务要求和未来发展需要进行整合。

还有消息称哪吒汽车裁员赔偿方案为 N+1，全公司 9 月工资只发了一半，10 月工资会不会发还没得到确认。这一传言暂未得到哪吒汽车官方回应。

据IT之家 10 月底报道，对于此前的降薪传闻，哪吒汽车回应称，10 月 29 日，哪吒汽车正式启动公司全员股权激励计划，将拿出 5% 的股份（估值约 20 亿元），作为股权激励分配给全体员工，同时内部宣布了工资及绩效考核的新方案。本次激励和调薪计划是为尽早实现公司经营现金流转正目标的一部分，接下来，哪吒汽车还将实施机构精简、裁汰冗员、业务聚焦、扁平管理等一系列降本增效的举措。